¿Cómo se calcula el aguinaldo proporcional?
En corto
“Proporcional” es la parte del aguinaldo que te toca por los días que trabajaste en el año.
Cuenta días reales, no meses. Aplica si entraste a mitad de año o si ya no trabajas en la empresa.
Cómo se hace
Calcula el aguinaldo de un año completo
Sueldo mensual ÷ 30 × días de aguinaldo. Si no lo tienes claro, mira cómo se calcula el aguinaldo.
Por qué: es la base. Después se recorta según tu tiempo.
Cuenta tus días trabajados en el año
Cuenta del día que entraste (ese día cuenta) al 31 de diciembre. Si saliste antes, cuenta hasta tu último día.
Por qué: los meses no tienen los mismos días. Contar días da una cifra más justa que “meses × 30”.
Divide entre los días del año
Multiplica el paso 1 por tus días trabajados y divide entre 365 (366 en año bisiesto).
Por qué: así obtienes la fracción del año que trabajaste.
Una aclaración: contar los días reales y dividir entre 365 es la forma habitual de calcularlo y la que usa la calculadora. La ley solo dice que la parte proporcional se paga según el tiempo trabajado; no fija esta fórmula. Tu empresa podría contar o redondear distinto y la diferencia sería de unos pesos.
Ejemplo con números
Luis gana $12,000 al mes. Entró el 1 de junio de 2026 y sigue trabajando. Su empresa paga 15 días.
- Salario diario: 12,000 ÷ 30 = $400.
- Aguinaldo de año completo: 400 × 15 = $6,000.
- Días trabajados, del 1 de junio al 31 de diciembre: 30 + 31 + 31 + 30 + 31 + 30 + 31 = 214.
- Proporcional: 6,000 × 214 ÷ 365 = $3,517.81.
Otro caso: Sara gana $18,000, trabaja desde antes de 2026 y sale el 31 de agosto de 2026. Cuenta del 1 de enero al 31 de agosto, 243 días: 18,000 ÷ 30 = $600; × 15 = $9,000; × 243 ÷ 365 = $5,991.78.
Casos que cambian el resultado
- Ya no trabajas en la empresa: según la PROFEDET, igual te toca la parte proporcional, aunque no estés trabajando en la fecha de pago.
- Más de 15 días: usa los días de tu contrato en el paso 1.
- Año bisiesto: el año tiene 366 días, por ejemplo 2028.
- Sueldo variable: se calcula distinto y no lo cubre la calculadora.
Para saber qué parte paga impuestos, ve aguinaldo e ISR. Para fechas de pago, ve cuándo se paga.
Fuente oficial
Según el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, quien no cumplió el año tiene derecho a la parte proporcional. Consúltalo en el texto de la LFT.
La PROFEDET lo explica en sus preguntas frecuentes de aguinaldo 2025 y en sus preguntas frecuentes sobre aguinaldo.
Revisado el 3 oct 2026.
Esta guía informa. No es asesoría legal. Tu caso puede variar según tu contrato.